“Tết sum vầy” ấm áp với ngành y tế Thủ đô

Năm 2020, là năm đặc biệt khó khăn đối với đất nước, đặc biệt với ngành y tế. Điều này đặt ra nhiệm vụ chuyên môn hết sức khó khăn cho ngành y tế. Đồng thời hoạt động công đoàn và phong trào CNVCLĐ phải đồng hành để chăm lo, bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp cho người lao động, nhất là cán đội ngũ y bác sĩ trên tuyến đầu phòng chống dịch bệnh Covid-19. Dịch bệnh đã đặt ra những nhiệm vụ, thách thức rất lớn, tuy nhiên Công đoàn ngành y tế Hà Nội đã nhận được sự quan tâm, hỗ trợ kịp thời bằng kinh phí và hiện vật để gửi ngay tới các đơn vị tuyến đầu phòng, chống dịch Covid-19.

Bên cạnh đó, còn triển khai có hiệu quả các chương trình phúc lợi cho đoàn viên do Công đoàn Y tế Việt Nam ký kết với các đối tác nhằm hỗ trợ cho cán bộ, nhân viên Y tế có hoàn cảnh khó khăn và đối tượng tuyến đầu phòng chống dịch. Hoạt động công đoàn và phong trào thi đua trong CNVCLĐ của ngành Y tế Hà Nội luôn nhận được sự quan tâm, lãnh đạo sâu sát của Đảng uỷ, sự ủng hộ, phối hợp chặt chẽ thường xuyên, có hiệu quả của lãnh đạo Sở Y tế Hà Nội

Đồng thời, Công đoàn Ngành Y tế Thủ đô luôn chú trọng việc tuyên truyền, giáo dục chính trị tư tưởng, tập huấn nghiệp vụ công đoàn, nâng cao ý thức trách nhiệm cho đội ngũ CCVCLĐ; tiếp tục đẩy mạnh các phong trào thi đua “Người tốt, việc tốt”, “Nghiên cứu khoa học, sáng kiến, sáng tạo”, “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”, mặt khác tập trung vào các phong trào mang tính đặc thù ngành nghề như phong trào “Đổi mới phong cách thái độ phục vụ của cán bộ y tế hướng tới sự hài lòng của người bệnh”, xây dựng đơn vị xanh - sạch - đẹp, giảm thiểu rác thải nhựa và thực hiện “Năm nâng cao hiệu lực, hiệu quả hoạt động của hệ thống chính trị” gắn với thực hiện 2 bộ quy tắc ứng xử của UBND thành phố Hà Nội; Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh gắn với thực hiện quy chế dân chủ cơ sở, quy tắc ứng xử…

Với sự đoàn kết, tinh thần lao động của các đoàn viên, các hoạt động đều được triển khai sâu rộng, đã xuất hiện nhiều tập thể, cá nhân điển hình về “Lao động giỏi, lao động sáng tạo” đẩy mạnh phong trào nghiên cứu, áp dụng các đề tài khoa học và sáng kiến cải tiến kỹ thuật vào công tác phòng chống dịch bệnh, khám, chữa bệnh… Nhiều kỹ thuật mới, máy móc hiện đại được ứng dụng giúp cho nhiều bệnh nhân mắc bệnh nặng, bệnh mãn tính được khám, chữa bệnh đạt kết quả tốt, củng cố được lòng tin của người bệnh và nhân dân. Các hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể dục thể thao luôn được công đoàn ngành quan tâm đẩy mạnh phát triển...

Theo Chủ tịch Công đoàn Ngành Y tế Hà Nội Trịnh Tố Tâm, trong thời gian tới, ngành y tế Hà Nội tiếp tục đẩy mạnh hoạt động công đoàn, năm 2021, chú trọng các hoạt động chăm lo đời sống cho đoàn viên CNVCLĐ; tăng cường hoạt động xã hội của các cấp công đoàn, quan tâm chăm lo đời sống vật chất và đời sống tinh thần cho đoàn viên CNVCLĐ, đảm bảo an sinh xã hội; tổ chức có kết quả các cuộc vận động từ thiện xã hội do Trung ương và thành phố phát động; tham gia xây dựng, thực hiện các chính sách pháp luật có liên quan đến CNVCLĐ, đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp của người lao động. Tổ chức có hiệu quả thực chất các phong trào thi đua yêu nước trong đoàn viên CNVCLĐ; phối hợp chặt chẽ với chuyên môn, chính quyền đồng cấp phát động các phong trào thi đua yêu nước chào mừng các ngày lễ lớn của ngành, thủ đô và đất nước trong năm 2021; tiếp tục đổi mới nội dung, phương thức hoạt động, hướng về cơ sở; nâng cao chất lượng hoạt động CĐCS...

Trong dịp này, Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội và Công đoàn ngành Y tế Hà Nội đã quyết định trợ cấp cho các đoàn viên công đoàn có hoàn cảnh khó khăn và các cháu là con đoàn viên NLĐ khó khăn. Tổng số 314 suất, mỗi suất trị giá 1.000.000 đồng, trong đó LĐLĐ thành phố hỗ trợ 150 suất và Công đoàn ngành Y tế Hà Nội hỗ trợ 164 suất. Ngoài ra, 3 tập thể đã vinh dự được nhận Cờ thi đua của Liên đoàn Lao động Thành phố Hà Nội; nhiều tập thể, cá nhân đã được nhận bằng khen của Công đoàn Y tế Việt Nam năm 2020, Liên đoàn Lao động Thành phố và giấy khen của Công đoàn ngành Y tế Hà Nội...