Tổng Giám đốc Nguyễn Thế Mạnh đánh giá, năm 2024, tình hình thế giới tiếp tục diễn biến rất phức tạp, trong nước, tình hình kinh tế - xã hội tiếp tục có nhiều khó khăn, thách thức, thời cơ thuận lợi đan xen. Với sự lãnh đạo, chỉ đạo sâu sát, kịp thời, có trọng tâm, trọng điểm của Chính phủ, Thủ tướng Chính phủ, sự phối hợp vào cuộc của các cấp, các ngành, các địa phương, toàn ngành BHXH Việt Nam phát huy truyền thống đoàn kết, chủ động, trách nhiệm, linh hoạt, sáng tạo trong triển khai nhiệm vụ. Tất cả các chỉ tiêu, kế hoạch của ngành đã hoàn thành, các chỉ tiêu trọng yếu đã hoàn thành và hoàn thành vượt mức được giao. Toàn ngành đạt được 10 kết quả nổi bật.
Cụ thể, BHXH Việt Nam chủ động tham mưu, đề xuất, sửa đổi, bổ sung Luật BHXH, Luật BHYT và nhận được sự đồng thuận cao từ các cấp, các ngành. Hệ thống chính trị tiếp tục vào cuộc mạnh mẽ, toàn diện từ Trung ương đến cơ sở, thôn bản. Nỗ lực, kiên trì mở rộng vững chắc diện bao phủ BHXH, BHYT, bảo hiểm thất nghiệp; tiệm cận mục tiêu BHYT toàn dân.
Quyền lợi của người thụ hưởng chính sách luôn được bảo đảm đầy đủ, kịp thời với tinh thần phục vụ nhanh nhất, cải cách nhất. Quản lý hiệu quả, tối ưu sử dụng quỹ BHYT; chi đúng, chi đủ, kịp thời các hoạt động chăm sóc, bảo vệ sức khỏe nhân dân.
Toàn cảnh hội nghị
Tiếp tục đạt nhiều dấu ấn về chuyển đổi số và chỉ số phục vụ người dân, doanh nghiệp, thực hiện thủ tục hành chính, dịch vụ công; tăng cường kỷ cương, kỷ luật về tài chính, quản lý đầu tư quỹ an toàn, bền vững, hiệu quả, đúng quy định; nâng cao vị thế, uy tín quốc tế trong tiến trình hội nhập an sinh xã hội thế giới. Công tác hỗ trợ, giải đáp, tư vấn và truyền thông chính sách tiếp tục đạt hiệu quả, tạo sự thống nhất trong lãnh đạo, chỉ đạo và sự đồng thuận, ủng hộ của toàn xã hội; tinh gọn bộ máy, hoạt động hiệu năng, hiệu lực, hiệu quả.
Nhận định năm 2025 có ý nghĩa đặc biệt, là năm diễn ra Đại hội đảng bộ các cấp tiến tới Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XIV của Đảng, Đại hội Thi đua toàn quốc lần thứ XI; thực hiện cải cách, tinh gọn bộ máy hành chính và nỗ lực, thi đua lập thành tích xuất sắc kỷ niệm 30 năm ngày thành lập BHXH Việt Nam, Tổng Giám đốc Nguyễn Thế Mạnh yêu cầu, toàn ngành tập trung triển khai đồng bộ, toàn diện các nhiệm vụ, giải pháp trọng điểm.
Theo đó, cần bám sát chủ trương, đường lối, định hướng, chỉ đạo của Đảng, Quốc hội, Chính phủ và các mục tiêu, kế hoạch trong Chiến lược phát triển ngành BHXH Việt Nam đến năm 2030 tại Quyết định số 38/QĐ-TTg ngày 11.1.2024 của Thủ tướng Chính phủ. Chủ động nắm bắt, đánh giá những vướng mắc trong thực tiễn tổ chức thực hiện chính sách, pháp luật; phối hợp chặt chẽ với các ngành, các cấp đề xuất, kiến nghị cơ quan có thẩm quyền sửa đổi, bổ sung chính sách, pháp luật BHXH, BHYT cho phù hợp.
Cùng với đó, đổi mới hơn nữa nội dung, hình thức, phương pháp truyền thông, bảo đảm thiết thực, hiệu quả, đúng trọng tâm, trọng điểm, đa dạng, linh hoạt, phù hợp với đặc điểm từng địa phương.
BHXH các tỉnh, thành phố quyết liệt triển khai đồng bộ các giải pháp phát triển người tham gia; đôn đốc thu, giảm số tiền chậm đóng; giải quyết, chi trả kịp thời, đầy đủ các quyền lợi về BHXH, bảo hiểm thất nghiệp; tăng cường công tác thanh tra, kiểm tra; kịp thời xử lý các hành vi vi phạm. Mặt khác, tăng cường công tác kiểm soát rủi ro; khai thác, phát huy tối đa hiệu quả công nghệ thông tin, cơ sở dữ liệu của ngành để kiểm tra, phòng ngừa gian lận, trục lợi quỹ.
Đồng thời, quản lý cơ chế tài chính các quỹ bảo đảm đúng quy định an toàn, bền vững, hiệu quả, tối ưu hóa phương án đầu tư; tăng cường công tác giám định BHYT chặt chẽ, thanh toán, quyết toán chi phí khám, chữa bệnh BHYT đúng quy định, bảo đảm quyền lợi của người tham gia.
Bên cạnh đó, tiếp tục rà soát, đơn giản hóa các thủ tục hành chính; mở rộng các hình thức cung cấp các dịch vụ công trực tuyến mức độ 4; đẩy nhanh chuyển đổi số, hoàn thiện và kết nối hệ thống dữ liệu chuyên ngành về BHXH, BHYT và cơ sở dữ liệu Quốc gia về bảo hiểm...
Quán triệt sâu sắc Nghị quyết của Trung ương, chỉ đạo của Ban chỉ đạo sắp xếp, tinh gọn bộ máy các cấp; tiếp tục rà soát, sắp xếp, kiện toàn, tinh gọn tổ chức bộ máy gắn với tinh giản biên chế, xây dựng đội ngũ cán bộ có phẩm chất, năng lực, uy tín, đáp ứng tốt yêu cầu nhiệm vụ; nâng cao trách nhiệm người đứng đầu và cấp phó người đứng đầu.
Song song với đó, tăng cường công tác thực hành tiết kiệm, chống lãng phí và phòng chống tham nhũng, tiêu cực; thực hiện nghiêm quy trình, quy chế của ngành; phân công, phân nhiệm "rõ người, rõ việc, rõ trách nhiệm, rõ thời gian, rõ kết quả" đi đôi với kiểm tra, giám sát. Đặc biệt, cần khen thưởng kịp thời; xử lý nghiêm những trường hợp vi phạm, né tránh, đùn đẩy trách nhiệm.
