Long An sắp xếp bộ máy - quyết tâm lớn, đồng thuận cao, mở đường phát triểnBảo đảm chính sách đồng bộ - yêu cầu cấp thiết

Những con số ấn tượng, hiệu quả rõ nét

Sau 7 năm thực hiện Nghị quyết 18-NQ/TW, Long An là một trong những địa phương đi đầu cả nước về tinh gọn tổ chức bộ máy chính trị. Toàn tỉnh đã giảm được 123 đầu mối (10,8%) và 261 cán bộ lãnh đạo, quản lý (17,3%) - cao gần gấp đôi mức trung bình toàn quốc. Trong đó, cấp tỉnh giảm 4/37 đầu mối; cấp phòng giảm 119/487 đầu mối; khối đơn vị sự nghiệp công lập giảm 124/813 đơn vị và hơn 3.200 biên chế.

Giai đoạn từ cuối năm 2024, Long An tiếp tục đẩy mạnh cuộc cách mạng sắp xếp tổ chức bộ máy, tập trung vào các cơ quan Đảng, chính quyền cấp tỉnh và cấp huyện. Cụ thể, đã giảm 8 đảng đoàn, 3 ban cán sự Đảng cấp tỉnh, 5 sở và 36 đơn vị trực thuộc. Cấp huyện giảm 15 cơ quan tham mưu, 15 đơn vị sự nghiệp và 30 phòng chuyên môn. Từ ngày 1/7/2025, tỉnh sẽ chuyển sang mô hình chính quyền địa phương hai cấp.

Việc tinh gọn tổ chức không chỉ nâng cao hiệu lực hoạt động mà còn giảm chi thường xuyên, tăng nguồn lực cho đầu tư phát triển và an sinh xã hội - tạo nền tảng vững chắc cho sự phát triển bền vững.

Gắn với bảo đảm chế độ đúng, đủ, kịp thời

Dù đạt nhiều kết quả, quá trình thực hiện Nghị quyết 18 vẫn bộc lộ một số bất cập: tổ chức bộ máy chưa đồng bộ, hành chính còn cồng kềnh, thiếu tinh gọn. Trên tinh thần chỉ đạo của Trung ương, ngày 17/1/2025, Tỉnh ủy Long An ban hành Đề án 25 - định hướng sắp xếp tổ chức hệ thống chính trị theo hướng tinh gọn, hiệu lực, hiệu quả, bảo đảm phát huy đầy đủ vai trò, chức năng và trách nhiệm của từng cơ quan, đơn vị, tổ chức.

Với phương châm “chỉ bàn làm, không bàn lùi”, “vừa chạy, vừa xếp hàng”, chỉ trong thời gian ngắn, cùng với cả nước, cuộc cách mạng về sắp xếp, tinh gọn bộ máy trên địa bàn tỉnh được thực hiện mạnh mẽ, hiệu quả. Với những chính sách hỗ trợ phù hợp, nhân văn của Đảng, Nhà nước, nhiều cán bộ, công chức, viên chức và người lao động đã tự nguyện viết đơn xin nghỉ hưu sớm, tạo điều kiện cho các cơ quan trong việc sắp xếp bộ máy.

Triển khai Nghị định 177 và 178 của Chính phủ, HĐND tỉnh Long An đã ban hành Nghị quyết 01/2025/NQ-HĐND nhằm hỗ trợ thêm 10% cho cán bộ, công chức, viên chức, người lao động nghỉ hưu hoặc thôi việc theo nguyện vọng khi thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy. Tuy nhiên, do mỗi địa phương áp dụng mức hỗ trợ khác nhau - có nơi đến 100%, nơi chỉ 10 - 20% hoặc hỗ trợ tuyệt đối hàng trăm triệu đồng - đã phát sinh tình trạng so sánh, thiếu nhất quán trong thực thi chính sách.

Để bảo đảm công bằng trên toàn quốc, ngày 15/3/2025, Chính phủ ban hành Nghị định 67/2025/NĐ-CP, bãi bỏ quy định về mức hỗ trợ thêm. Ngay sau đó, HĐND tỉnh Long An kịp thời ban hành Nghị quyết 05/2025/NQ-HĐND, bãi bỏ nghị quyết cũ để bảo đảm thống nhất với quy định mới và duy trì sự ổn định trong tâm lý đội ngũ cán bộ. Tuy không còn quy định về phần hỗ trợ thêm của địa phương, nhưng các cán bộ, công chức, viên chức đều thể hiện sự đồng thuận trong thực hiện một chính sách nhất quán.

Là một trong những địa phương triển khai chính sách kịp thời và đồng bộ, Long An đã phê duyệt cho 201 cán bộ, công chức, viên chức nghỉ chính sách theo Nghị định 178 và 67, với mức hỗ trợ từ 400 triệu đến 2,2 tỷ đồng/trường hợp. Hiện tỉnh tiếp tục rà soát, bảo đảm thực hiện chế độ đúng đối tượng, phấn đấu giảm ít nhất 20% đội ngũ hưởng lương từ ngân sách - phù hợp định hướng tinh gọn bộ máy mà Trung ương đặt ra.

Hỗ trợ đồng bộ người hoạt động không chuyên trách cấp xã

Với quan điểm “Tinh - Gọn - Mạnh - Hiệu năng - Hiệu lực - Hiệu quả”, khi bộ máy chính quyền hai cấp đi vào hoạt động, theo chủ trương chung, từ ngày 01/8/2025, sẽ kết thúc việc sử dụng người hoạt động không chuyên trách cấp xã, số người bị ảnh hưởng bởi sắp xếp bộ máy trên cả nước sẽ rất nhiều, riêng tỉnh Long An có khoảng 1.783 người. Nhóm đối tượng này không nằm trong phạm vi hỗ trợ của Nghị định 178 và 67. Hiện, tỉnh vẫn áp dụng chính sách thôi việc theo Nghị quyết 01/2019/NQ-HĐND - ban hành từ năm 2019, đã lạc hậu so với bối cảnh mới.

Mặt khác, hiện nay một số tỉnh, thành cũng đã chủ động nghiên cứu, ban hành chính sách hỗ trợ riêng cho người hoạt động không chuyên trách cấp xã khi thực hiện sắp xếp bộ máy nhưng hỗ trợ khác nhau tùy theo điều kiện. Vì vậy sắp tới, song song với nghiên cứu, bố trí một số người hoạt động không chuyên trách cấp xã thực sự có trình độ, năng lực, tâm huyết, trách nhiệm, làm việc hiệu quả và có độ tuổi hợp lý đưa về tham gia vào cán bộ chủ chốt ở ấp, khu phố; trên cơ sở đề xuất của các địa phương, Trung ương cần kịp thời có chính sách hỗ trợ phù hợp, áp dụng đồng bộ trên cả nước đối với những người hoạt động không chuyên trách còn lại, tạo sự hài hòa hợp lý trong giải quyết chế độ, chính sách khi thực hiện sắp xếp bộ máy.