Báo cáo kết quả công tác Đoàn và phong trào thanh niên 6 tháng đầu năm, ông Đinh Đức Mạnh - Phó Bí thư Đoàn Thanh niên Tập đoàn cho biết, Đoàn Thanh niên Tập đoàn đã xây dựng 6 kế hoạch, 2 hướng dẫn theo từng chuyên đề, bám sát nhiệm vụ trọng tâm công tác năm và Nghị quyết Đại hội Đoàn Tập đoàn lần thứ III.
Trong đó, công tác giáo dục chính trị, tư tưởng đạt được những kết quả nổi bật; việc học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh tiếp tục được triển khai hiệu quả với nhiều hình thức, cách làm đa dạng, phong phú. Công tác nắm bắt, định hướng dư luận xã hội trong thanh niên được thực hiện tốt, cung cấp thông tin kịp thời; công tác giáo dục truyền thống cách mạng, lòng yêu nước, tinh thần tự hào, tự tôn dân tộc cho đoàn viên thanh niên được đẩy mạnh với các hình thức đa dạng, tạo ra hiệu ứng tích cực trong toàn Tập đoàn.
Bên cạnh đó, Đoàn Thanh niên thường xuyên tổ chức các hoạt động về nguồn, nghĩa tình biên giới hải đảo, tri ân người có công với cách mạng để tuyên truyền, giáo dục cho thanh niên có những nhận thức sâu sắc hơn về hoạt động "đền ơn đáp nghĩa", "uống nước nhớ nguồn"; tích cực triển khai các phong trào "Tuổi trẻ sáng tạo", nâng cao năng suất, hiệu quả tại doanh nghiệp, thực hiện 5S tại văn phòng/công trường, tuyên truyền về Đề án Tái tạo văn hóa Petrovietnam.
Với chủ đề công tác năm 2024 - "Năm thanh niên tình nguyện", ông Đinh Đức Mạnh khẳng định, phong trào thanh niên tình nguyện đã được tổ chức đoàn các cấp triển khai sâu rộng; đáp ứng được nhu cầu nguyện vọng và tạo sự lan tỏa tới đông đảo đoàn viên thanh niên. Bên cạnh đó, Đoàn Thanh niên cũng phối hợp với Công đoàn tại đơn vị tổ chức nhiều hoạt động sôi nổi, ý nghĩa, thiết thực cho cán bộ, công nhân viên, người lao động.
Công tác xây dựng tổ chức cơ sở Đoàn và tham gia xây dựng Đảng luôn được Đoàn Thanh niên Tập đoàn thực hiện, triển khai có hiệu quả. Trong 6 tháng đầu năm 2024, các Đoàn cơ sở đã giới thiệu hơn 200 đoàn viên ưu tú xem xét kết nạp Đảng.
Định hướng mục tiêu và nhiệm vụ Đoàn Thanh niên trong 6 tháng cuối năm, ông Phạm Đăng An - Bí thư Đoàn Thanh niên Tập đoàn đề ra yêu cầu, cần triển khai tập huấn kỹ năng nghiệp vụ công tác Đoàn cho đội ngũ cán bộ; tập trung xây dựng các chương trình tuyên dương học sinh là con cán bộ, công nhân viên trong Tập đoàn đạt thành tích cấp quốc gia, quốc tế năm 2023 - 2024.
Bên cạnh đó, Đoàn Thanh niên cần xây dựng, tổ chức các hoạt động hướng tới chào mừng Kỷ niệm 62 năm Ngày Truyền thống ngành dầu khí Việt Nam; sinh hoạt chính trị nhân dịp 55 năm thực hiện Di chúc của Chủ tịch Hồ Chí Minh, lễ hội học sinh, sinh viên lần thứ XII; tổ chức Hội thảo Nghiên cứu Khoa học, hội thảo chuyên đề cùng Khối sản xuất - Công nghiệp - Xây dựng Đoàn Khối Doanh nghiệp Trung ương; triển khai các hoạt động gắn biển công trình thanh niên, thăm tặng quà thanh niên công nhân; phát động Chiến dịch Tình nguyện mùa đông...
Đối với hoạt động Đoàn, ông Phạm Đăng An nhấn mạnh, cần rà soát, thiết kế phần mềm quản lý số lượng đoàn viên; bổ sung quy hoạch nhân sự nhiệm kỳ 2022 - 2027, xây dựng quy hoạch nhiệm kỳ 2027 - 2032.
Cùng với đó, tổ chức Đại hội cấp chi đoàn, hưởng ứng, tham gia Cuộc vận động "Mỗi ngày một tin tốt, mỗi tuần một câu chuyện đẹp" trên website, fanpage của đơn vị; tổ chức Diễn đàn đối thoại thanh niên với cấp ủy, lãnh đạo đơn vị; tuyên truyền, vận động đoàn viên, thanh niên tích cực hưởng ứng tham gia các cuộc thi tìm hiểu do Trung ương Đoàn, Đoàn Khối tổ chức.
Đồng thời, đoàn viên thanh niên cần tích cực thi đua, thực hiện phong trào "Tuổi trẻ sáng tạo"; phong trào "Thanh niên xung kích đổi mới, sáng tạo nâng cao năng suất, hiệu quả doanh nghiệp" và đảm nhận công trình thanh niên; tổ chức hoạt động tham gia xây dựng văn hóa doanh nghiệp; triển khai thực hiện các hoạt động tình nguyện vì cuộc sống cộng đồng, an sinh xã hội tại các chiến dịch tình nguyện, bảo đảm các chỉ tiêu về an sinh xã hội trong các đợt chiến dịch cao điểm.
Tại Hội nghị, các Bí thư, Phó bí thư các cơ sở Đoàn trực thuộc đã báo cáo về công tác đoàn và phong trào thanh niên tại đơn vị trong 6 tháng đầu năm. Sau đó, các đại biểu đã cùng trao đổi, thảo luận và nhất trí cao về triển khai các nhiệm vụ trọng tâm 6 tháng cuối năm 2024.
Sau khi nghe báo cáo tại hội nghị, ông Trần Quang Dũng - Phó Bí thư Thường trực Đảng ủy Tập đoàn ghi nhận và đánh giá cao những đóng góp của lực lượng Đoàn viên thanh niên Tập đoàn.
Đồng thời nhận định, Tuổi trẻ Dầu khí đạt được 4 thành công cơ bản. Đó là hoạt động sôi nổi đều khắp ở hầu hết các đơn vị trong tập đoàn; góp phần giáo dục cho thanh niên, gắn kết thanh niên với tổ chức, doanh nghiệp, bồi đắp niềm tự hào yêu ngành, yêu nghề thông qua hoạt động tổ chức đoàn; các hoạt động cơ bản trong thanh niên tạo sự ảnh hưởng với xã hội; khẳng vai trò của thanh niên, tổ chức đoàn đối với doanh nghiệp, xã hội.
Phát huy những kết quả đạt được, ông Trần Quang Dũng đề ra yêu cầu, cần nâng cao hơn nữa công tác tổ chức xây dựng Đoàn; tăng cường chỉ đạo, kiểm tra, giám sát, đôn đốc các tổ chức Đoàn cấp dưới; tập trung xây dựng mô hình hoạt động, điển hình tiêu biểu cho đoàn viên thanh niên; hoạt động đều khắp nhất là cấp trung gian, cơ sở.
Trong 6 tháng cuối năm, Đoàn Thanh niên cần tập trung triển khai nghiên cứu khoa học, đổi mới sáng tạo, sáng kiến sáng chế; nâng cao bổ sung số lượng, chất lượng đối với đoàn viên thanh niên; tuyên truyền các hoạt động tổ chức Đoàn thông qua các trang mạng xã hội, các kênh truyền thông của Đoàn Tập đoàn; thi đua hoàn thành xuất sắc kế hoạch quản trị năm 2024 của Tập đoàn giao cho từng đơn vị. Từ đó, khẳng định được vai trò, vị thế của tổ chức đoàn trong giai đoạn Tập đoàn Dầu khí Việt Nam đang hướng tới mục tiêu trở thành Tập đoàn công nghiệp năng lượng Quốc gia.
