Thực hiện trơn tru các nhiệm vụ mới

Từ ngày 1.3, Công an tỉnh Thanh Hóa khẩn trương thực hiện một số nhiệm vụ với trách nhiệm cao nhất, bảo đảm mọi hoạt động đều được thông suốt. Theo đó, lực lượng công an tỉnh tiếp nhận thêm 5 chức năng, nhiệm vụ từ các sở, ngành, đơn vị, gồm: quản lý nhà nước và thực hiện bảo đảm an ninh hàng không; quản lý nhà nước về an toàn thông tin mạng; quản lý nhà nước về cai nghiện ma túy và quản lý sau cai nghiện; quản lý nhà nước về sát hạch, cấp giấy phép lái xe; quản lý nhà nước về lý lịch tư pháp và thực hiện dịch vụ công cấp phiếu lý lịch tư pháp.

Tại Trung tâm hành chính công tỉnh những ngày qua, cán bộ, chiến sĩ Phòng Cảnh sát giao thông và Phòng Hồ sơ nghiệp vụ thường xuyên trực tiếp nhận và hướng dẫn công dân thực hiện các bước, quy trình, thủ tục giải quyết hồ sơ liên quan đến cấp, cấp đổi giấy phép lái xe và cấp phiếu lý lịch tư pháp. Ông Nguyễn Văn Cảnh (xã Quảng Chính, huyện Quảng Xương) chia sẻ: tôi đến làm giấy phép lái xe đúng vào thời điểm chuyển giao chức năng nhiệm vụ nên sợ mất thời gian đi lại nhiều lần. Tuy nhiên, các đồng chí công an hướng dẫn rất nhiệt tình, chuyên nghiệp nên hồ sơ của tôi được giải quyết rất nhanh chóng. Đến nay, Phòng Cảnh sát giao thông, Công an tỉnh Thanh Hóa đã đã tiếp nhận, xử lý hàng trăm hồ sơ cấp, đổi giấy phép lái xe trực tiếp và trực tuyến, bảo đảm nhu cầu, quyền lợi cho người dân.

Theo ghi nhận của phóng viên, việc vận hành hệ thống trang thiết bị máy móc và phần mềm nghiệp vụ được lực lượng công an tỉnh thực hiện đúng quy trình, không xảy ra tình trạng gián đoạn, không có người dân không được giải quyết thủ tục theo nhu cầu. Thượng tá Phan Tiến Dũng, Trưởng phòng Hồ sơ nghiệp vụ cho biết, để bảo đảm nhiệm vụ cấp phiếu lý lịch tư pháp không bị xáo trộn hay gián đoạn, trong những ngày đầu, cán bộ, chiến sĩ Phòng Hồ sơ nghiệp vụ vẫn nhận được sự phối hợp và hỗ trợ từ cán bộ Sở Tư pháp trong thực hiện các thủ tục tiếp nhận hồ sơ công dân, tra cứu xác minh tiền án, tiền sự, chuyển trả kết quả cho công dân. Bên cạnh đó, chúng tôi cũng tham mưu Giám đốc Công an tỉnh chuẩn bị đầy đủ nhân lực và cơ sở vật chất để thực hiện nhiệm vụ, không để ảnh hưởng đến nhu cầu của người dân và chỉ số cải cách thủ tục hành chính của tỉnh.

Việc không còn công an cấp huyện là một sự thay đổi cần thiết để phù hợp với bối cảnh đất nước đang bước vào kỷ nguyên mới. Hơn 2.000 cán bộ, chiến sĩ thuộc công an cấp huyện của tỉnh Thanh Hóa đã đến nhận công tác tại công an cấp xã và các phòng thuộc công an tỉnh theo hướng phù hợp với năng lực, sở trường, điều kiện; bảo đảm yêu cầu công tác, chiến đấu và xây dựng lực lượng công an theo hướng tinh, gọn, mạnh, hiệu lực, hiệu quả, đồng bộ, xuyên suốt, tiết kiệm tối đa biên chế. Đặc biệt, nhiều lãnh đạo, chỉ huy đã tình nguyện đăng ký đến công tác tại những địa bàn khó khăn, vất vả hơn. Điều này thể hiện tinh thần gương mẫu, trách nhiệm và đồng thuận cao của lãnh đạo, chỉ huy, cán bộ, chiến sĩ các đơn vị công an trong tỉnh khi thực hiện chủ trương của Đảng, Nhà nước và Bộ Công an.

Thiếu tướng Trần Phú Hà - Giám đốc Công an tỉnh Thanh Hóa

Còn tại các cơ sở cai nghiện ma túy trên địa bàn tỉnh, mọi hoạt động đều được diễn ra bình thường; các chế độ, chính sách cho cán bộ, công nhân viên và học viên được bảo đảm. Thiếu tá Nguyễn Tuấn Ngọc, Trưởng Cơ sở cai nghiện ma túy số 1, xã Hoàng Giang, huyện Nông Cống cho biết: mặc dù đây là nhiệm vụ mới, nhưng ngay từ những ngày đầu, cán bộ chiến sĩ Phòng Cảnh sát điều tra tội phạm về ma túy đã khắc phục mọi khó khăn tiếp nhận ngay các vị trí công tác; đồng thời, phối hợp chặt chẽ với cán bộ, công nhân viên bộ máy cũ để quản lý, vận hành hiệu quả nhất, bảo đảm công tác quản lý, giáo dục, chăm sóc và điều trị cho học viên tại cơ sở.

Nỗ lực khắc phục khó khăn

Bên cạnh tiếp nhận thêm chức năng, nhiệm vụ mới, Công an tỉnh Thanh Hóa cũng đã hoàn thành việc tổ chức bộ máy công an 2 cấp ở tất cả các địa phương. Những ngày đầu triển khai mô hình mới, lực lượng công an tỉnh và công an cấp xã luôn nắm chắc nhiệm vụ, bám sát địa bàn, không để công việc bị ngắt quãng.

Tại phường Phú Sơn, TP. Thanh Hóa, ngay khi được đảm nhận thêm một số chức năng, nhiệm vụ mới trước đây thuộc thẩm quyền của công an thành phố, công an phường đã quán triệt đến 100% cán bộ, chiến sĩ trong đơn vị về chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn của công an cấp phường, nhất là các nhiệm vụ mới. Đồng thời, tổ chức tập huấn, chuẩn bị những điều kiện tốt nhất về con người, cơ sở vật chất để tiếp nhận và giải quyết các TTHC cho người dân. Anh Nguyễn Ngọc Anh (người dân phường Phú Sơn) chia sẻ: tôi đến công an phường làm thủ tục khai báo tạm trú và điều chỉnh thông tin cá nhân cho người thân được các cán bộ hướng dẫn tận tình, thuận tiện và nhanh chóng. Ban đầu, tôi cũng lo lắng vì mới thay đổi chức năng thì có thể công việc sẽ bị gián đoạn một thời gian nhưng mọi việc vẫn diễn ra bình thường.

Sau khi không tổ chức công an huyện, lực lượng công an xã đã nhận thêm nhiều nhiệm vụ mới như: cấp đổi căn cước công dân; cấp đổi giấy phép lái xe; tiếp nhận đăng ký, cấp biển số ô tô, xe máy, xe gắn máy; cấp phiếu lý lịch tư pháp; tuần tra, kiểm soát xử lý vi phạm giao thông trên các tuyến đường xã, đường thôn thuộc địa bàn quản lý… Chia sẻ với phóng viên, nhiều người dân bày tỏ vui mừng khi hiện nay với tổ chức công an 2 cấp họ có thể ngồi nhà để xin giải quyết một số thủ tục hành chính toàn trình thay vì phải trực tiếp đến nhiều cơ quan mất nhiều công sức và chi phí đi lại.

Bên cạnh những thuận lợi đó, theo Công an tỉnh Thanh Hóa, khó khăn lớn nhất hiện nay trong hoạt động mô hình công an địa phương 2 cấp là hệ thống thiết bị, đường truyền chuyên ngành tại cấp xã chưa được trang bị đầy đủ, dẫn đến nhiều thủ tục hành chính chưa thể thực hiện được ở cấp xã. Trước mắt, để bảo đảm quyền lợi và thuận tiện cho người dân, cơ quan, doanh nghiệp, Công an tỉnh Thanh Hóa chỉ đạo các phòng nghiệp vụ duy trì tổ công tác tạicông an các địa phương, phân bổ thiết bị và nhân lực hợp lý nhằm giải quyết thủ tục kịp thời, tuyệt đối cấm hành vi gây phiền hà, sách nhiễu; đồng thời, đẩy mạnh tuyên truyền để người dân nắm được địa điểm, cơ quan có thẩm quyền xử lý các thủ tục theo nhu cầu, từ đó nâng cao hiệu quả công tác của bộ máy 2 cấp mới.