TP. Hồ Chí Minh: Nhân lực chất lượng cao chiếm ưu thế tại các sàn giao dịch

Nhiều mức lương hấp dẫn

Trong gần 1.000 vị trí, chức danh công việc là quản lý, chuyên gia, lao động chuyên môn kỹ thuật còn trong thời hạn tuyển dụng đến hết ngày 26.3 với mức lương bình quân 50 triệu đồng/tháng.

Ông Nguyễn Văn Sang, Phó giám đốc Trung tâm dịch vụ việc làm thanh niên TP. Hồ Chí Minh cho biết, hiện tại trung tâm nhận hơn 1.000 hồ sơ của người lao động và cũng có trên 1.000 vị trí việc làm được đăng tải trên các nền tảng số với nhiều ngành nghề như: sản xuất, thương mại, dịch vụ, kỹ thuật…

Còn ông Lê Nguyễn Nam, Phó giám đốc Trung tâm hỗ trợ học sinh, sinh viên TP. Hồ Chí Minh cho biết, trung tâm đã tiếp nhận và sẵn sàng giới thiệu khoảng 800 đầu việc cho sinh viên gồm các công việc bán thời gian như:

Nhân viên phục vụ (thù lao 20.000 - 35.000 đồng/tiếng đồng hồ); phụ việc nhà (50.000 - 80.000 đồng/tiếng đồng hồ); nhân viên PG - PB (30.000 - 50.000 đồng/tiếng đồng hồ); cộng tác viên đánh máy, thống kê, viết bài website (20.000 - 80.000 đồng/tiếng đồng hồ), gia sư (120.000 - 300.000 đồng/tiếng đồng hồ).

Cũng theo ông Nam, đối với sinh viên mới ra trường, tại trung tâm cũng có những vị trí thuần chuyên môn, được các công ty đăng tuyển nhiều như: nhân viên kinh doanh, phát triển thị trường, tư vấn bán hàng… với mức lương từ 6,5 triệu đồng/tháng trở lên.

Theo Trung tâm, trong tháng 3 này, Công ty Trách nhiệm hữu hạn REMOLY Việt Nam (thành phố Thủ Đức) tuyển dụng Giám đốc với mức lương 30 triệu đồng/tháng; Công ty Trách nhiệm hữu hạn thương mại dịch vụ Kim Long (quận 6), Công ty Trách nhiệm hữu hạn Tổng Hợp AAA (thành phố Thủ Đức) tuyển dụng nhân viên kinh doanh với mức lương 20 triệu đồng/tháng.

Trên website của Trung tâm https://vieclamhcm.com.vn cũng ghi nhận Công ty Trách nhiệm hữu hạn J&T Express Việt Nam (thành phố Thủ Đức) tuyển dụng nhân viên Logistics với mức lương 35 triệu đồng/tháng; Công ty Cổ Phần Dược liệu Trung ương 2 (quận 1) tuyển dụng Tổng Giám đốc với mức lương 70 triệu đồng/tháng.

Đáng chú ý, Công ty Trách nhiệm hữu hạn Ecolab Việt Nam (Quận 10, TP. Hồ Chí Minh) tuyển dụng phiên dịch tiếng Nhật lương bình quân 150 triệu đồng/tháng; Công ty Trách nhiệm hữu hạn The Boston Consulting Group (quận 1) tuyển dụng vị trí Trưởng phòng Tư vấn quản lý chung với mức lương “khủng” 323 triệu đồng/tháng…

Giải quyết bài toán cung - cầu lao động

Để giải quyết bài toán cung - cầu lao động đảm bảo chất lượng việc làm, thích ứng với những thay đổi công nghệ sản xuất, phù hợp với định hướng, TP. Hồ Chí Minh đẩy mạnh hoạt động đào tạo theo 4 ngành công nghiệp trọng yếu (chế biến lương thực, hóa chất, cơ khí, điện tử và dịch vụ) và 9 ngành dịch vụ chủ yếu (thương mại; vận tải kho bãi; du lịch; bưu chính, viễn thông và thông tin truyền thông; tài chính, tín dụng, ngân hàng, bảo hiểm; kinh doanh bất động sản; dịch vụ thông tin tư vấn-khoa học công nghệ; giáo dục - đào tạo; y tế).

Bà Huỳnh Lê Như Trang, Phó Giám đốc Sở Lao động, Thương binh và Xã hội cho biết, gần đây thành phố đã tăng cường các chính sách hỗ trợ đào tạo, nâng cao tay nghề cho người lao động, nhất là các đối tượng yếu thế, người bị mất việc hay làm việc tại các doanh nghiệp nhỏ và vừa.

Đáng chú ý, nhu cầu lao động đã qua đào tạo ngày càng tăng. Lao động có kỹ năng thêm cơ hội tìm được việc làm ổn định và thu nhập cao hơn so với người chưa được đào tạo nghề. 

Số liệu từ Trung tâm Dự báo nhu cầu nhân lực và Thông tin Thị trường Lao động TP. Hồ Chí Minh cho thấy nhu cầu nhân lực của thành phố trong quý I.2024 là khoảng 77.500 đến 86.000 lao động.