Thông qua Hội nghị nhằm để nắm bắt tình hình sử dụng lao động tại các doanh nghiệp, phổ biến các quy định về đối tượng đóng, mức đóng, phương thức đóng, trách nhiệm tham gia, đóng bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm y tế (BHYT) bắt buộc của đơn vị, người sử dụng lao động. Các lợi ích, quyền lợi của đơn vị, doanh nghiệp và của người lao động khi tham gia, đóng BHXH, BHYT. Phổ biến các quy định về lao động, tiền lương, hợp đồng lao động, trách nhiệm giao kết hợp đồng lao động; phổ biến thông tin đến doanh nghiệp về các khoản đóng BHXH, BHYT được khấu trừ khi tính thuế thu nhập cá nhân. Các hành vi vi phạm pháp luật hướng dẫn áp dụng Điều 214 về tội gian lận BHXH, bảo hiểm thất nghiệp (BHTN); Điều 215 về tội gian lận BHYT; Điều 216 về tội trốn đóng BHXH, BHYT, BHTN cho người lao động của Bộ luật Hình sự.
Hội nghị cũng dành thời gian đối thoại với các doanh nghiệp với mong muốn doanh nghiệp hiểu rõ hơn, đầy đủ hơn các chính sách BHXH, BHYT, BHTN và tháo gỡ những khó khăn, vướng mắc và tạo điều kiện giúp các doanh nghiệp thực hiện tốt chính sách BHXH, BHYT, BHTN cho người lao động. Các ý kiến trao đổi, thắc mắc đều được cơ quan BHXH và các ban ngành liên quan giải thích rõ ràng, thỏa đáng.
Cũng tại Hội nghị, các doanh nghiệp đã tích cực trong việc chia sẻ, trao đổi thông tin với Ban chỉ đạo thực hiện chính sách BHXH, BHYT, BHTN huyện để cùng hướng đến mục tiêu an sinh xã hội cho người lao động trên địa bàn, nâng cao nhận thức của người sử dụng lao động, người lao động trong việc chấp hành chính sách, pháp luật BHXH, BHYT, người lao động yên tâm làm việc, tham gia đóng BHXH, BHYT, hạn chế tình trạng người lao động nghỉ việc hưởng BHXH một lần và vận động người hưởng các chế độ qua tài khoản ATM.
